İstedadların İdarə Edilməsi və Təşkilati İnkişaf istiqaməti üzrə Assistent (Müvəqqəti)
Vaxtı bitmiş
Diqqət! Bu elanın vaxtı bitib. İstedadların İdarə Edilməsi və Təşkilati İnkişaf istiqaməti üzrə Assistent (Müvəqqəti) vakansiyaları üçün bura daxil olun.
Elan № 21610
İstedadların İdarə Edilməsi və Təşkilati İnkişaf istiqaməti üzrə Assistent (Müvəqqəti) vakansiyaları
İstedadların İdarə Edilməsi və Təşkilati İnkişaf istiqaməti üzrə Assistent (Müvəqqəti) vakansiyaları
12 Dekabr 2024
Elan tarixi
16 Yanvar 2025
Bitmə tarixi
2373
Baxılıb
İş məlumatları
İş barədə məlumat
Təsvir:
- Bank üzrə İstedadlar Xəritəsinin yaradılması, inkişaf proqramlarının təsdiqi və icrası;
- Davamçıların yetişdirilməsi və HİPO hovuzunun yaradılması;
- Fəaliyyətin qiymətləndirilməsi, bacarıqların qiymətləndirilməsi və davranış müsahibələri kimi müxtəlif metodlardan istifadə edərək yüksək potensiallı işçiləri müəyyən etmək üçün qiymətləndirmələrin aparılması;
- İşçilərin gələcək lider rolları üçün potensialını qiymətləndirmək məqsədi ilə müxtəlif qiymətləndirmə alətlərindən istifadə edilməsi;
- Təşkilat daxilində işçilərin fəaliyyətini və liderlik potensialını qiymətləndirmək üçün 9 qutulu şəbəkə (9 box grid) kimi istedadın qiymətləndirilməsi alətlərinin hazırlanması;
- Gələcək liderlərin inkişafını dəstəkləmək məqsədi ilə təlim sessiyaları, seminarlar, kouçinq sessiyaları və mentorluq proqramlarının təşkil edilməsi;
- Orta və yuxarı rəhbərlik üçün liderlik inkişaf proqramının təşkil edilməsi;
- Təşkilatın fəaliyyətinə və strateji məqsədlərə olan təsirinə əsaslanaraq, biznes üçün kritik rolları müəyyən etmək və prioritetləşdirmək məqsədilə yuxarı rəhbərlik və İR Biznes Partnyorlar ilə əməkdaşlıq edilməsi;
- Dəyişən biznes ehtiyacları və prioritetlərinə uyğun olmasını təmin etmək üçün istedad hovuzunun mütəmadi olaraq yenilənməsi.
Tələblər:
- Təhsil: Sosial elmlər, İqtisadiyyat sahəsində ali təhsil (bakalavr dərəcəsi);
- Tələb olunan iş təcrübəsi: 0-1 il (Fəaliyyətin İdarə Olunması, Davamçıların yetişdirilməsi və ya digər İR sahələri);
- Lisenziya / Sertifikat: CİPD / SHRM arzu olunandır;
- Xarici dillər: İngilis (səlis);
- Kompüter bilikləri: Microsoft Office, Power Point, SAP Success Factors;
- Məhsul üzrə biliklər: Davamçıların yetişdirilməsi, liderlik potensialının müəyyənləşdirilməsi üzrə qiymətləndirmənin aparılması;
- Başqa tələblər: Ünsiyyət və nitq bacarığı, innovativ düşüncə və özünü inkişafı təbliğ etmək bacarığı.
Vakansiyalardan daha tez xəbərdar olmaq üçün Telegram kanalımıza abunə olun!
OXŞar vakansİYALAR

HR / İnsan resursları Mütəxəssisi
"Siyəzən Broyler" ASC

İstedadların idarəedilməsi üzrə mütəxəssis/baş mütəxəssis
PASHA Technology

İnsan Resurslarının inkişafı üzrə aparıcı mütəxəssis
Kontakt Home

İstedadların İdarə Edilməsi və Təşkilati İnkişaf şöbəsi, Təlim qrupu üzrə kiçik mütəxəssis
PASHA Property Management

İnsan Resursları Departamentində təcrübə
Bank Respublika ASC
Təlim üzrə mütəxəssis
"AzəriMed" QSC

İnsan Kapitalının İdarəedilməsi Departamenti, Əmək münasibətlərinin tənzimlənməsi üzrə mütəxəssis
Yelo Bank
Koordinator
Edu Max
Direktor köməkçisi
Evertaste Holding

Ofis meneceri
Envix Print
Ofis əməliyyatları üzrə menecer
TAB MMC
Reception
muhtesem3lu
Qeydiyyatçı
Rəvan Əmlak

Call-Center Operator
AV Trading MMC
Memar
"AzəriMed" QSC

Reception
Atropat Turizm LLC
İstedadların idarə edilməsi və inkişaf üzrə mütəxəssis nədir?
İstedadların idarə edilməsi və inkişaf üzrə mütəxəssis maaşları
Elan № 21610
İstedadların İdarə Edilməsi və Təşkilati İnkişaf istiqaməti üzrə Assistent (Müvəqqəti) vakansiyaları
İstedadların İdarə Edilməsi və Təşkilati İnkişaf istiqaməti üzrə Assistent (Müvəqqəti) vakansiyaları
12 Dekabr 2024
Elan tarixi
16 Yanvar 2025
Bitmə tarixi
2373
Baxılıb